بچے کی دیکھ بھال کی کوریج کو آجروں کو ایک ڈیم خرچ نہیں ہوسکتا ہے
ورکنگ والدین اکثر یہ جاننا چاہتے ہیں کہ ان کے آجروں کو بچے کی دیکھ بھال کی لاگت کو پورا کرنا ممکن ہے. اگرچہ کسی ایسے آجر کو اس قسم کی درخواست کو فروغ دینے میں مشکل ہوسکتا ہے، بہت سے کاروباری اداروں کو بچے کی دیکھ بھال کی فیس کا احاطہ کرتا ہے یا پورا کرتی ہے.
مختصر طور پر، نوکرین کارکنوں کے لئے بچے کی دیکھ بھال کی لاگت پر مثبت اثر انداز کر سکتے ہیں، لیکن بعض اوقات یہ شروع کرنے کے لۓ ایک غصہ لیتا ہے.
ملازمتوں کو زیادہ سرشار ملازمتوں کا فائدہ اٹھانا پڑا اگر وہ مالیاتی طور پر مدد کرنے والے ہاتھ کو توسیع دیتے ہیں، اور اسے واپسی میں کاروباری کسی بھی چیز کی قیمت بھی نہیں ہوتی.
چائلڈ کی دیکھ بھال کی مدد سے کام کرنے والے والدین ملازمتوں سے درخواست کرسکتے ہیں
معاون کے لئے آجروں سے پوچھنا کرنے سے پہلے، اس بات کو یقینی بنائیں کہ آپ بچے کی نگہداشت کے فوائد کے لحاظ سے پہلے ہی آپ کی کمپنی پیش کر سکیں. ایک انسانی وسائل کے نمائندہ کے ساتھ ایک میٹنگ کا شیڈول کرکے شروع کریں. دوسری طرف، اگر آپ کسی نوکری کی تلاش کر رہے ہیں تو، سائٹوں کی دیکھ بھال یا توسیع گھنٹوں کے لئے ترتیبات کے طور پر ٹکڑے تلاش کریں. کچھ کمپنیاں بجائے سبسڈی پیش کر سکتے ہیں.
ایک درخواست ہے کہ بہت سارے ملازمین پر غور کرنے کے لئے تیار ہیں، بلک رعایت کی شرح، عام طور پر مقامی علاقائی یا قومی بچہ کی دیکھ بھال کے مرکز کے انتظامات کرنا ہے. اگر آپ کے کام کی جگہ کے قریب ایک مرکز ہے تو، کال کریں اور معلوم کریں کہ کتنے ملازمین پہلے سے ہی ان کے بچے کی دیکھ بھال کی خدمات کا استعمال کرسکتے ہیں.
اگر یہ کچھ سے زیادہ ہے تو، اپنے آجر سے پوچھیں اور ایک گروپ یا کارپوریٹ رعایت پر بات چیت کریں. (ان قسم کے انتظامات کرنے کے لئے بہت سے بچے کی دیکھ بھال کے مراکز بہت خوش ہیں.)
سبسکرائب شدہ بچے کی دیکھ بھال کی لاگت
ایک اور درخواست یہ ہے کہ نرسوں کے لئے توسیع گھنٹوں کے دوران یا درخواست شدہ اضافی حالات کے دوران بچے کی دیکھ بھال کے لئے ادائیگی کرنے میں مدد ملے گی.
جب کچھ ملازمت کسی گھنٹے کے بچے کی دیکھ بھال کی سہولیات کا استعمال کرنے کی ضرورت ہوتی ہے تو اس طرح کچھ کاروباری اداروں کو تمام بچہ کی دیکھ بھال کے فیس یا درخواست کے مطابق (یقینی طور پر، شرائط یا شرائط لاگو ہوتے ہیں) کی ادائیگی کی پیشکش کرے گی. متعلقہ ضرورت اگر نہیں، تو کیوں کم سے کم پوچھنا نہیں؟
لچکدار خرچ کرنے والے اکاؤنٹس
آخر میں، یہ دیکھنے کی جانچ پڑتال کریں کہ آیا آپ کا آجر ایک لچکدار اخراجات کا اکاؤنٹ فراہم کرتا ہے. یہ ایک ٹیکس سے قبل فائدہ کا اکاؤنٹ ہے جو بچے کی دیکھ بھال، پری اسکول، اور اس سے پہلے یا بعد میں اسکول کے پروگراموں کے لئے ادائیگی کرنے کے لئے استعمال کیا جا سکتا ہے. اگر آپ کی کمپنی اس طرح کا اکاؤنٹ ہے، تو اس کا استعمال کرنے کا یقین رکھیں. اگر آپ ایگزیکٹو برانچ کے ایک وفاقی ملازم ہیں تو، آپ کو فیڈرل لچکدار خرچ خرچ اکاؤنٹ پروگرام (FSAFEDS) کے ایک حصے کے طور پر اس طرح کا ایک اکاؤنٹ تک رسائی حاصل ہے. اگر نہیں، تو اپنے آجر سے فائدہ اٹھانے کے لئے پوچھیں.
ختم کرو
بچے کی دیکھ بھال کے اخراجات کو سبسکرائب کرنے میں مدد کرنے کے لئے ایک آجر سے پوچھنا جب احتیاط سے آگے بڑھنا ضروری ہے. ورکنگ والدین کو اس طرح کی خدمات کی طلب نہیں کرنا چاہئے لیکن ان کی کمپنیوں کو ظاہر کرنا چاہئے کہ ملازمتوں کے بچے کی دیکھ بھال کی ضروریات کو پورا کرنے میں انہیں کام میں بہتر کارکردگی کا مظاہرہ کرنے کی اجازت دیتی ہے، یا اس سے بھی زیادہ گھنٹے تک کام کرنا. سب کچھ، کام کرنے والے والدین کو یہ سمجھنا چاہئے کہ کاروباری اداروں کو ان کی نگہداشت کے بارے میں بہت فکر مند ہے. ایک آجر کو دکھانے کے ذریعے کس طرح کام کرنے والے والدین کے لئے بچے کی دیکھ بھال سبسکرائب کرنا کاروبار کو فائدہ پہنچاتی ہے، نوکریوں کی کارکنوں کی بچے کی دیکھ بھال کی ضروریات کو پورا کرنے کا امکان زیادہ ہوسکتا ہے.